индивидуального предпринимателя, заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.
По сути – это документ, содержащий обязательства, взятые на себя администрацией и коллективом организации. В нем стороны трудовых отношений оптимально согласовывают свои интересы, предоставляя каждой из них не только права и гарантии, но и налагая при этом определенные обязательства. При этом работодатель в колдоговоре определяет только те обязательства, которые он реально сможет выполнить. Таким образом, коллективный договор это еще и метод преодоления конфликтов интересов.
Коллективный договор заключается на срок не более трех лет и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо с другой даты, определенной этим договором.
Обязанность работодателя Арзгирского муниципального округа - направить коллективный договор в течение семи дней со дня подписания на уведомительную регистрацию в управление труда и социальной защиты населения администрации Арзгирского муниципального округа по адресу: с. Арзгир, ул. Ленина, 2
#Ставрополье #Арзгирскийокруг #Арзгир #коллективныйдоговор